社区书记自我评价精选五篇

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【篇1】社区书记自我评价

  根据区委、区人武部通知要求,下面我就一年来履行党管武装职责情况汇报如下:

  一、牢记党管武装,切实提高党管武装工作水平

  作为党管武装工作第一责任人,我始终坚持“党管武装是大局,管好武装是顾全大局”的原则,认真学习党中央、国务院、中央军委关于加强国防后备力量的方针、政策和上级党委、军事机关的有关工作部署,切实把党管武装工作作为一项严肃的政治任务来抓,并将其纳入街道党工委的重要目标任务,制定了2***x年度工作计划,确保基层武装各项工作落到实处。同时,结合工作实际,不断强化基层武装工作保障。坚持把武装工作经费开支列入街道财政预算,不断加强办公室、资料室、器材库等基础设施建设,专门腾空一间办公用房作为装备器材库,并投入X万余元购置了民兵器材;将专武干部和民兵干部队伍建设纳入干部队伍管理,街道、社区配备专武干部X名,确保从人、财、物等方面为基层武装工作顺利开展奠定坚实基础。

  二、抓住工作重点,稳步推进基层武装各项工作

  (一)全面抓好国防教育工作。一是坚持落实政治学习制度,将民兵预备役思想政治建设纳入学习计划中来,切实保障各级武装工作精神落到实处。二是完善思想政治教育内容,采取以会代9专题学习等方式组织民兵预备役等人员深入学习上级关于民兵建谈的重大方针政策和各项决策部署,切实保证了在思想上,行动上与党中央保持高度一致,三是加大国防教育力度。采取基干民兵点验、民兵干部会议等形式,通过微信公众号、宣传栏、横幅等宣传渠道,大力开展以爱国主义为核心的全民国防教育,不断提升辖区居民的国防意识和国防观念。

  (二)全面完成民兵整组工作。一是强化阵地保障。健全民兵活动之家,按照上级部署,持续加强社区民兵连规范化建设,目前X个社区民兵之家已全部挂牌,为基层开展民兵活动提供了坚实的阵地保障。二是强化民兵建设。严格按照应急动员有保障、持续动员有能力、全面动员有保证的要求,按照相对集中、便于收拢集结的原则,联合公安机关等部门,通过深入企业、走访入户等方式开展民兵潜力调查工作。全年组建专业分队X个、X人,其中,测绘导航排X人,特种车辆维修排X人,共配备民兵干部X人;组建民兵应急排X个,X人,配备民兵干部X人;组建预备储备队伍X人,切实为应急队伍建设提供了有力保障;扎实做好普通民兵队伍建设工作,辖区X个社区组建民兵连队X个共X人;参加市区民兵点验任务X次、共X人次,均圆满完成。三是强化制度建设。坚持以点带面、点面结合的方针,严格落实基干民兵编制制度、档案制度、准入制度等工作机制、细化落实民兵干部会议、请示报告,请销假等制度,提升了民兵规范化管理水平,为民兵整组工作开展提供了坚强保障。

  (三)全面做好征兵工作。一是做好兵役登记工作,为解决广大适龄青年想登不会登、会登不愿登等问题,街道武装部组织X个社区专武干部开展了专业知识培训,并针对辖区适龄青年采取逐个入户、走访动员等方式,切实提高了网上兵役登记的质量和效率。二是做好征兵宣传工作。将辖区内高中以上学历、应届往届毕业生等群体作为征兵动员重点,以入院宣传、入户走访等方式,开展“一对一”宣传动员、政策解读等工作;同时,利用社区微信公众号、宣传栏、横幅、电子屏等媒介,积极宣传相关政策,最大程度调动了辖区适龄青年参军入伍的积极性和主动性。202-年,兵役登记X人,适龄青年兵役登记率达100%;组织进站体检X人、政审考核X人、役前集训X人、最终走兵义务兵X人、预备役X人;期间未出现信访举报等现象。

  (四)全面推进疫情防控工作。结合新冠肺炎疫情防控工作,按照街道党工委的安排部署,街道武装部召集辖区民兵X人,第一时间成立了民兵疫情防控尖刀队,协助开展小区管控、宣传消杀、排查核实、沟通群众等工作,涌现出睡在面包车里的基干民兵秦守贵、义务坚守防控一线的退伍战士刘文涛等先进典型,为共同打赢疫情防控阻击战、守护居民健康提供了坚实后盾。

  三、深化双拥工作,不断提升基层武装服务水平

  办事处立足实际,创新工作载体,利用春节、“八一”等时间节点,对辖区优抚对象进行走访慰问,并优先为其落实低保、工会、妇联等惠民政策;同时,以社区为单位,采取老党员事迹报告,走访慰问、军营生活体验等方式,开展形式多样的拥军爱国宣传教育活动,营造了浓厚的拥军氛围,提升了辖区适龄青年参军的积极性和主动性。202-年,共发放“两参”人员补助金X人X元,义务兵优待金X人,X元,伤残军人救助金X人X元,荣立三等功X人、共发放奖金X元,慰问优抚对象X人,切实推动了辖区双拥工作落到实处、取得实效。

  存在问题:202-年,虽然我办党管武装工作取得了一些成绩,但与上级要求和群众期盼相比,还有一定的差距和不足:一是部分专武干部专业化水平有待提升;二是资料管理方面有待加强。原因分析:一是思想上对武装工作的认识还不够,二是具体工作中有时存在一定的经验主义。

  下步打算:我们将深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,坚持党管武装原则,努力学习兄弟单位的先进经验,立足工作实际,强化责任担当,持续创新工作载体,不断推进征兵工作、民兵预备役建设、拥军优属工作等各项工作任务,奋力开创党管武装工作崭新局面。

【篇2】社区书记自我评价

  今年,在县武装部和乡党委、政府的坚强领导下,以党在新形势下的强军目标为引领,深入学习***总书记系列讲话和省、市、县关于民兵调整改革会议精神,着力抓改革促转型,抓备战强能力,抓安全保稳定,抓纪律守底线,立根固本,主业用劲,精心安排、狠抓落实,较好地完成了各项工作任务,现将一年来工作总结如下:

  一、融会贯通,不断加强思想政治建设

  思想政治建设是武装工作的灵魂,是实现党管武装和基层民兵正确履职的重要保证。我们始终把坚持思想政治建设置于武装工作的首位,打牢武装工作高举旗帜、听党指挥、履行使命的思想政治基础。乡党委高度重视武装工作,定期召开党委会听取武装工作开展情况汇报,安排部署全乡武装工作,把武装工作与党建、经济工作同抓共管。全年共组织全体乡村干部、基干民兵学习国防和军队建设、武装工作会议精神16场(次),参与人数200余人,积极开展“学条令、正秩序、保稳定”和党的基本路线、形势、国防和光荣传统“四项”教育。每季度召开安全形势分析会,及时发现解决隐患和苗头问题。通过学习教育,乡全体专武人员真正做到在思想上、组织上、行动上与上级党委、武装部门步调一致,保证了党对武装工作的绝对领导和党的路线方针政策在武装工作中的全面落实。

  二、着眼备战,不断提高民兵战备水平

  当前,国际国内形势复杂多变,国防和军队改革正在深入推进,面对武装工作面临的新情况、新问题、新考验。我们立足于将基层民兵打造成一支“来之能战、战之能胜”的基干队伍,在今年3月份,结合民兵进出队训练,对全乡16名基干民兵进行集中训练,进一步增强了民兵参展应战的工作能力。5月份,组织各村民兵连部对所属区域的现役军人、退伍军人再摸底,了解他们的生产生活状况,做到底子清,数据明,现全乡共有现役军人22人,退伍军人95人。8月份,组织乡8名基干民兵参加全市基地化轮训13天,科学的教育内容,严密的军事化训练,使基干民兵使更好的了解部队,掌握战术,熟悉轻武器的简单操作。按照县武装部月列会要求,组织乡专武干部积极参加全县专武干部列会,通过以会代训形势,增强专武干部的业务知识与国防知识。顺应强军新形势、适应兴武新要求,通过乡全体专武干部的共同努力,乡武装指战员领导水平得到进一步提高,基干民兵、预备役队伍应急应战能力得到进一步提升。

  三、筑强阵地,不断提升整体建设层次

  对照《基层人武部建设规范》和《考评细则》,按照强基础,提服务创一流的要求,对乡武装部“两室一库”进行维修改造。新添置档案柜1组,办公电脑1台,更换营连旗2面,为物资储备库新购买充实手电筒15把,防汛雨衣10件,雨鞋10双,铁锨15把,镢头15把,灭火铁扫帚10把,作训胶鞋30双。按照村级民兵连部建设,每年建成1/3村标准化连部,三年全部达标的要求,今年新建太莪村标准化民兵连部1处,使村级武装力量得到进一步加强。为保证武装干部,专武、爱武,在年初分工时,争取党委、政府为乡武装部分配专武干部2名,现武装部工作人员达到3名。做到阵地设施完备,人员保障到位,物资储备有力。

  四、强化宣传,不断推进国防动员建设

  按照“一季征兵、全面准备”的理念,结合“两学一做”学习教育,加大对征兵政策规定的宣传力度,广泛宣传《国防法》、《兵役法》等相关法规和优抚安置等方面的优惠政策,大力宣讲士兵在部队争先创优、回地方建功立业的先进事迹,激发适龄青年应征入伍、献身国防的热情,营造浓厚的征兵氛围。利用逢集日、节假日、乡每年一度的物资交流大会,在人员集聚地设点宣传,在乡政务大厅设立征兵宣传窗口,接受群众咨询与参军青年登记。共悬挂宣传条幅27条,张贴宣传标语90余份,出动宣传车辆5次,发放宣传海报、传单1300余份。通过和公安、计生部门配合,适龄青年网上兵役登记196人,其中:往年转录151人,今年新登记44人。

  五、突出质量,不断提升征兵工作能力

  随着军队体制改革的深入推进,在机遇与压力并存的叠加期。乡武装部围绕实现“一个杜绝”(杜绝政治退兵)、“一个提升”(提升大学生征集比例)、“两个减少”(减少思想退兵、减少身体退兵)、“三个确保”(确保完成任务、确保兵源质量、确保廉洁征兵)的基本目标,严格落实“四必须”、“四不定”、“四优先”要求,按照条件标准和程序办法,廉洁征兵。今年,共应征报名14人,上站体检12人,体检合格3人,政审合格3人,体检、政审“双合格”3人,向部队输送兵源7人,圆满完成县上下达的征兵任务。

  六、注重联动,不断服务地方经济发展

  时刻牢记“人民军队为人民”的宗旨,自觉接受党委、政府领导,在地方经济发展中勇担重任,敢冲敢干。在经济带动方面,大力扶持退伍军人自主创业。黑木村退伍军人陈志飞新办的腾飞林下野猪养殖厂,为我市唯一的野生动物驯养、屠宰企业,他与村支部联合探索的“323”经营模式,得到县乡领导的一致认可,现养殖规模达到800头,承担全乡142户贫困户的脱贫产业托管任务,北掌村退伍军人高涛涛新办的兴源牧业养殖专业合作社,进一步扩大养殖规模,推广现代科技养殖,自动化的养殖设备使人耳目一新,现共养殖生态猪300头,带动贫困户62户。受到社会的一致好评。在社会保障方面,发挥人武干部特别能战斗、特别能吃苦的敬业精神。今年6、7月份,汛期时期,专武干部能带头值班,检查物资储备,以时刻待命的临战姿态,保障了人民群众的生命财产安全不受损失。进入冬季后,以防火当先的工作理念,组织基干民兵进行防火演练,确保在火情来临时,能拉的出,能战斗。

  201*年我们虽然取得了一定成绩,但仍存在一些问题和不足。由于受乡财力条件的制约,对武装工作的经费投入还不能完全到位,在基层民兵组织建设方面还有待进一步加强,民兵队伍的模范带头作用还没有得到充分发挥。在今后的工作中,我们一定加以克服和解决,并在以下几个方面重实效、求突破:一是强化党管武装意识,坚持党管武装原则,做到年初有计划,年终有总结,切实把党管武装工作落到实处。二是强化基干民兵队伍建设,增强基干民兵队伍的使命感、责任感,抓好《国防法》、《兵役法》等学习。三是注重基层阵地建设。进一步完善乡人武部办公室各项制度和资料,做到硬软件相配套。抓好各村民兵连部建设,使各村民兵连部达到“八有”标准。四是做好双拥工作,进一步密切军民关系,结合“精准扶贫”工作,紧贴实际,制定一些切实可行的帮扶计划,开展“双向学习、双向支持、双向服务、双向创建、双向融合、双向促进”系列活动和关爱残疾人、关爱空巢老人、关爱留守儿童“三关爱”爱民活动,不断提升双拥工作质量和水平。为全乡社会稳定和经济发展贡献力量,提升武装工作在上新台阶。

【篇3】社区书记自我评价

   光阴荏苒,日月如梭,转眼间一年又要即将过去。回顾20XX年度,我主要做了以下几个方面的工作:

  一、围绕大局,服务大局,重点工作重点推进、确保高质量完成任务。

  1、街道社区卫生中心作为区、街为民办实事工程高质量、高品位建设。从选址、改造到设施设备、经费、人员、开办等各个环节,协调建设局、社会事业局、规划房产局、财政局等部门,保持与市卫生局的联系,加强与瑞慈医院的沟通,学习、研究并拿出可行方案,在取得领导同意或在领导指示精神下做好推进工作。目前,土建、装潢和改造工程接近尾声,设备政府采购基本到位,人员招录工作方案已上报,整个工作紧张、有序、高质地往前推进。

  2、社区安保任务如期完成。领导重视、组织有力、措施细密、安排到位。对信访重点人员重点帮教管控,对社会面的不稳定因素逐项排查、逐项落实,整体联动、责任到人,确保万无一失。

  3、老小区安全防范改造建设全面到位。老小区改造工程是市实事工程,区高度重视,我们积极参与,在方案制订修正、人员招录管理等方面扎实工作,成效明显。通过努力,三年三大步,在本辖区建成区、街道、社区三级技防监控平台,在全市率先实现技防监控的.全覆盖,极大地提高了治安防范的科技化水平和成效,为连续第四年成为“市平安法治街道”打下坚实基础。

  二、坚定信心,攻坚克难,难点工作求得新突破。

  1、认真做好信访工作。对老上访户、重信重访、涉法涉诉等难点信访工作不推不让,积极开展工作、努力化解矛盾。我们都一一化解钝化矛盾,努力争取将问题解决在基层。

  2、攻心为上,做好防范和处理邪教工作。主动关心,为下岗对象想办法找工作,充分体现关心关爱,确保稳定。

  3、落实各项措施,创建“无毒社区”。加强宣传、落实责任,禁种、禁吸、禁贩,成效明显,在年度考核中名列全市第一。

【篇4】社区书记自我评价

  各位领导:

  近年来,我镇党委严格贯彻党管武装的各项制度,大力强化党管武装的责任意识,立足本镇工作实际,针对新时期乡(镇)武装工作的新特点,确保“工作精力到位、辞职信教育引导到位、文秘部落经费保障到位和检查指导到位”,在管武装、兴武装、用武装上下功夫,努力提高我镇武装工作水平。我镇人武部先后被军分区评为“先进基层人武部”、被县政府评为“征兵工作先进单位”。现将我镇党管武装工作情况汇报如下,请领导和同志予以评议。

  一、严格落实党管武装工作制度,在“管”武装上下功夫

  一是统一思想认识。为高标准地做好武装工作,我镇党委把统一思想放在第一位,在强化职责意识上下功夫。

  一方面注重统一党委“一班人”思想认识。利用党政联席会的时机,定期组织学习有关加强党管武装工作的指示及有关规定,引导大家认清党管武装的重要意义,在“一班人”中形成“党管武装是原则,管好武装是天职、抓出成果是政绩”的共识,进一步增强了全镇上下做好武装工作的政治责任感和历史使命感,在全镇营造关爱武装、情注国防的良好武装工作环境。

  另一方面注重强化专武干部抓武装工作的职责意识。镇党委给镇人武部压担子,明确争先进、创一流的武装工作标准,引导专武干部树立“有才才有位”思想观念,进一步增强专武干部抓好武装工作的责任意识。

  二是严格落实党管武装制度。武装工作要管好,关键是把党管武装的工作制度落实好,我镇党委始终按照党管武装的要求,落实好党管武装的各项制度。

  第一,严格落实党政议军会议制度。我们按照党管武装的要求,坚持做到每季召开一次党政议军会议,遇有特殊情况随时召开,主要对我镇的武装工作和民兵预备役建设的有关工作进行安排部署,对工作遇到的重难点问题进行集体研究,逐一解决。

  第二,坚持现场办公制度。作为镇主要领导,我们始终坚持落实武装工作现场办公制度,定期同武装部的同志一起了解、研究民兵预备役工作有关情况,及时解决武装工作遇到的困难,确保武装工作的顺利进行。

  第三,坚持领导到位制度。武装工作无小事,对武装的主要工作、重大活动,我们都坚持做到党政领导指导到位、检查到位、督促到位,确保武装工作落到实处。

  二、抓好民兵预备役建设,在“兴”武装上求发展

  一是抓好武装工作的落实。工程部年度工作总结民兵预备役工作任务重、要求严,面临着许多新情况和新问题,我镇始终把武装工作与党务工作、政务工作、经济工作放在同等重要的位置,把它抓紧、抓实、抓好。

  首先,抓好经费保障。武装工作的经费保障是抓好武装工作的基础,我镇党委对武装工作的经费都按照“优先解决、优先保障”的原则予以解决,确保武装工作能顺利开展。我镇每年要拿出万余元,用于民兵训练、民兵整组、基层建设和征兵。

  其次,确保工作精力和人员。不管党委政府的中心工作再多、任务再重,我镇党委都能及时调整、合理安排,确保专武干部有足够的精力抓好武装工作。对于重大工作和重要任务,我镇还及时抽调镇干部,协助抓好武装工作,有效地保证了武装工作的顺利进行。

  二是抓好“两支队伍”的建设。为高标准地做好武装工作,确保武装工作有作为、有发展,我镇党委把专武干部和民兵干部的培训教育纳入党委工作计划

  第一,抓好了专武干部和民兵干部的培训教育。采取定期交心谈心方式,解决专武干部“专武心不专”的思想偏差。

  第二,抓好了民兵干部的选调和培训。结合武装的重大工作,抓好民兵营(连)长的业务培训,提高民兵营(连)长抓好武装工作的能力水平。

  同时,还建立了民兵营(连)长考察制度,对于能力强、业务精、素质高的民兵干部进行表彰提拔;对于能力差、素质低的民兵营(连)长则就地免职。

  第三,落实好民兵干部和专武干部的待遇。按照上级的有关规定,严格落实专武干部和民兵干部政治和生活待遇。这些措施的落实,有效地调动的专武干部和民兵干部抓好武装工作的热情,确保了武装工作能有提高、有创新、有发展。

  三、发挥好民兵预备役的作用,在“用”武装上见成效

  一是发挥好民兵经济建设作用。地方经济建设离不开人民武装。经济要发展,越是要重视和发挥民兵基层组织的作用,努力将其锻造成一支召之即来、来之能战、战之能胜的精兵。我镇把民兵作为农民知识化工程的主要培训对象,增强民兵致富能力,号召民兵科技致富、勤劳致富,带动群众致富方面,当先锋、做模范。二是发挥好民兵的组织作用。利用民兵活动的有利时机,结合我镇的工作实际,组织民兵进行义务劳动、扶贫帮困、政策法规宣传等活动。近年来,我镇先后组织民兵开展义务劳动、扶贫帮困、政策法规宣传等活动XX年来,我镇先后组织民兵参加森林火灾1余次,投入兵力3余人次,最大限度地挽回了经济损失,受到了干部和群众的高度称赞。

  四、存在问题及今后努力方向

  一是对武装工作中的难点问题,解决的办法不多。二是民兵基层建设基础差,发展不平衡。

  今后,我镇党委将按照上级的要求,严格贯彻落实党管武装的各项工作制度,与时俱进,开拓创新,把我镇的党管武装工作推向新局面。

【篇5】社区书记自我评价

       遵照党支部关于开展党员自我评价的通知精神,结合近两年来的工作情况,现就本人在政治学习、工作实绩、干群关系、廉洁自律等几个方面的情况进行简要的自我评价。

  一、学习、创新,接受新时期思想政治工作的挑战。

  近年来,我不断学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,在思想上、政治上、行动上与党的要求保持一致。积极参加局党委组织的“三讲教育”,通过“三讲”和“三讲教育回头看”,我进一步改造了自己的世界观、人生观、价值观,提高了自身的政治素质。学习是创新的前提,这几年我在学习的基础上,探索、创新、研究、总结和掌握现代化宾馆管理的专业知识,努力使自己做到既是思想政治工作的“专才”,又是具有科学管理知识的“通才”。

  二、创新、实践,肩负公司兴旺的重任。

  “为任一职、振兴一方”是我多年来恪守的职业道德。作为一个共产党员、公司的行政领导,我必须看得深、想得远。创新是一个民族进步的灵魂,也是保证我们公司兴旺发达的不竭动力。培养年轻干部方面,我敢于打破常规,引进中层管理干部竞聘上岗机制,从德才兼备和培养复合型人才的角度出发选拔人才;经营管理方面,我主张采用目标管理责任制,改进销售激励方案,改善公司内部硬件,加强质检力度,加大企业发展后劲;双拥工作方面,我带领公司全体人员保障了各类大小型活动的顺利举行,接待了多批优抚对象的疗休养,获得了好评。通过努力,公司连续几年圆满完成了局下达的经济责任指标。

  三、注意工作方法,关心群众、促进团结。

  党的宗旨是全心全意为人民服务。作为一个党员,我始终坚持把群众的利益放在第一位。与群众相处时,我能了解民情、民意,正确对待群众意见,互相信任,关系融洽;关心员工生活方面,这几年我们改造了食堂、浴室等公共场所。目前,公司部门之间相互协作、员工之间相互友爱氛围较浓,职工收入逐年递增。

  四、廉洁自律、克己奉公。

  日常生活中,我严格按照共产党员的标准要求自己的一言一行。严格考勤、坚持值班制度,遇到重大接待任务,放弃休息连续作战,不计较个人得失。在错综复杂的社会环境中,牢记共产党员的身份,保持清醒的头脑,提高防腐拒变的能力。

  作为一个老共产党员,我长期接受党的教育和培养,在工作和生活上均取得了一些成绩,但也存在一些不足。例如:由于思想上重视不够,直到现在,我仍然不能熟练使用电脑,跟不上办公自动化的要求,今后我将积极改正。

  作为新世纪的党员干部,我一定正确把握人生航线,勇敢面对工作挑战,决不辜负党、国家和人民的期望。

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